POD – Customer Support.

1. Môi trường sáng tạo, linh hoạt, khuyến khích đổi mới.
2. Tham gia trực tiếp vào việc xây dựng sản phẩm mang dấu ấn riêng.
3. Được tham gia bảo hiểm xã hội
4. Tham gia các hoạt động:Birthday day, 8/3, 20/10, …
5. Company trip 2 lần mỗi năm
6. 12 ngày nghỉ phép mỗi năm(Được tăng theo thâm niên và vị trí)
7. Vinh danh/Thưởng nóng nếu đạt thành tích đột phá và Employee of Month
8. Được tài trợ tham gia các khoá học nâng cao năng lực, kỹ năng.
Mức lương cơ bản: Từ 6 – 9 triệu
Mức thưởng:
1. Thưởng theo % doanh thu.
2. Thưởng cá nhân/bộ phận đạt KPIs
3. Thực nhận từ 100% – 250% lương cơ bản.